Junior Recruiter

32 - 40 uur

MBO - HBO

Commercieel

Amsterdam

Voor de TOSS Group zijn wij op zoek naar een Junior Recruiter. TOSS Group is de overkoepelende groep voor verschillende merken op het gebied van full-service HR-dienstverlening met (personeels-) oplossingen voor nationale- en internationale organisaties, expats en payroll uitbestedingen. De TOSS Group is op dit moment in ontwikkeling, de komende tijd worden meerdere entiteiten en services toegevoegd.

Voor de TOSS Group zijn wij op zoek naar een Junior Recruiter voor 32-40 uur. Wij zijn bezig met het opzetten van een recruitmenttak met een eigen vacatureplatform. Hierin ga jij een belangrijke rol spelen. Wij betrekken jou bij alle vlakken en je krijgt veel vrijheid voor eigen inbreng en ideeën.

Naast dat jij volledig wordt betrokken bij het opzetten van de nieuwe service, ben jij ook verantwoordelijk voor het gehele recruitmentproces. Van het schrijven van een vacature tot aan de handtekening van de kandidaat. Hierin bouw jij samen met het management aan jouw eigen invulling van jouw baan.

De bedrijven zijn in opstart en hebben een groot platform; dus genoeg ruimte om onze ambitieuze toekomstplannen waar te maken. Help jij ons mee om dit verder uit te bouwen?

Wat ga jij doen? 

N

Je ondersteunt bij het opzetten van ons eigen vacatureplatform;

N

Je bent verantwoordelijk voor alle zoekopdrachten binnen onze eigen groep;

N

Je haalt nieuwe vacatures en klanten binnen met jouw enthousiasme en communicatieve skills;

N

Je helpt werkzoekenden met het vinden van een baan;

N

Je schrijft vacatureteksten en verspreidt deze via verschillende kanalen, inclusief ons eigen platform;

N

Jij bent het eerste aanspreekpunt voor sollicitanten en relaties;

N

Je bouwt, beheert en onderhoudt een netwerk van geschikte kandidaten;

N

Je voert interviewgesprekken met kandidaten en onderhoudt relaties met klanten.

Wat wij van jou verwachten

N

Je hebt minimaal 1-3 jaar ervaring als recruiter, intercedent of accountmanager;

N

Ruimte in je agenda om ons team 32-40 uur per week te versterken;

N

Je bent gedreven en maakt makkelijk contact;

N

Hbo werk- en denkniveau;

N

Je kan snel schakelen;

N

Je bent continue op zoek naar creatieve manieren om de juiste kandidaten te vinden;

N

Je spreekt goed Engels.

Wat wij jou bieden

Als recruiter bij TOSS krijg je naast vrijheid en verantwoordelijkheid véél meer, namelijk:

N

Een passend salaris;

N

Een eigen laptop en mobiele telefoon;

N

Reiskostenvergoeding en pensioenregeling;

N

Flexibel- en thuiswerkmogelijkheden;

N

Fijne werksfeer met veel ruimte voor gezelligheid;

N

Elke dag een verzorgde lunch;

N

Gezellige borrels en bedrijfsuitjes;

N

25 vakantiedagen.

Geïnteresseerd?

TOSS laat het volledige recruitment proces door Authentiek P&O Adviesdiensten uit Den Haag uitvoeren. Daarom vragen wij jou om jouw meest recente CV en begeleidende (sollicitatie)brief te sturen naar timothy.aarbodem@authentiek.com (Timothy Aarbodem). Voor meer informatie over de rol kan je ook bellen naar Authentiek via: +31 (0)70 370 88 88.

 Voor deze vacature wordt externe acquisitie niet op prijs gesteld.

Door te solliciteren ga jij akkoord met onze privacyverklaring.

> Alle vacatures